Kiedy w Polsce pojawił się koronawirus, Polacy masowo ruszyli do sklepów na spore zakupy. Kasjerzy, którzy w tym czasie pracowali, mogą teraz liczyć na premie. Ich wypłatę zapowiedziały Biedronka i Lidl. Ile dostaną pracownicy dyskontów?
Sieci handlowe postanowiły docenić pracowników swoich sklepów za zaangażowanie oraz pracę w trudnych warunkach rozprzestrzeniającej się epidemii koronawirusa.
Biedronka, Lidl, ALDI, Kaufland, Makro, Netto i Tesco poinformowały o premiach dla osób, które zdecydowały się na kontynuowanie pracy w sklepach mimo pandemii koronawirusa SARS-CoV-2. Sieci handlowe szukają też nowych pracowników do sklepów z artykułami spożywczymi.
W czasach epidemii koronawirusa niektóre ze znanych sklepów wprowadziły dodatkowe benefity dla pracowników, którzy zdecydowali się na normalną pracę i narażają swoje zdrowie. W których sklepach można zarobić najwięcej? Sprawdźcie
Z powodu epidemii koronawirusa Biedronka wprowadza w swoich sklepach specjalne rozwiązania: są to między innymi płyny dezynfekujące i chusteczki Dada dla klientów, zmiana czasu pracy sklepów i limity osób na terenie placówek.
Pierwszy przypadek koronawirusa w Polsce stwierdzono 4 marca 2020 r., a od tego czasu liczba zakażonych wzrosła do kilkudziesięciu. Groźba epidemii sprawiła, że wielu Polaków udało się na większe zakupy, by zabezpieczyć zapasy żywności dla swojej rodziny. Czy sklepy, w których dziennie pojawiają się tysiące klientów, są obecnie bezpiecznym miejscem? Sprawdziliśmy, jakie działania w związku z pojawieniem się w Polsce koronawirusa podjęły popularne sieci handlowe, takie jak Biedronka, Lidl, Netto, Aldi i Kaufland. Sytuacja epidemiologiczna w kraju sprawiła, że sklepy spożywcze stanęły przed koniecznością zapewnienia odpowiednich warunków dla zwiększenia bezpieczeństwa swoich pracowników oraz klientów. Część rozwiązań była wprowadzana bardzo szybko. Teraz sieci handlowe sięgają po kolejne rozwiązania. Jakie?
